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 SENSIBILIDADE E MOTIVAÇÃO
“Gerenciar pessoas é compreender que todos os seres humanos possuem potencialidades e fragilidades que devem ser respeitadas e avaliadas com a sensibilidade e a experiência de quem sabe aplicar os princípios mais importantes de uma liderança. São as competências e habilidades, sendo reconhecidas e orientadas para o aperfeiçoamento contínuo, porque enxerga na motivação, uma oportunidade para o desenvolvimento humano, a potencialização de talentos e a otimização de desempenhos”. OBSERVAÇÃO: A imagem foi retirada do site Mercado e Consumo. Marcos Antônio Lenes de Araújo
Enviado por Marcos Antônio Lenes de Araújo em 05/08/2020
Alterado em 05/08/2020 Copyright © 2020. Todos os direitos reservados. Você não pode copiar, exibir, distribuir, executar, criar obras derivadas nem fazer uso comercial desta obra sem a devida permissão do autor. Comentários
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